วาโซ่ เทรนนิ่ง จัดอบรมและสัมมนาเรื่อง ภาวะผู้นำกับการจัดการปัญหา และความขัดแย้ง Problem and Conflict Management for Leadership

อังคาร ๑๓ มกราคม ๒๐๐๙ ๑๐:๓๐
วาโซ่ เทรนนิ่ง จัดอบรมและสัมมนาเรื่อง ภาวะผู้นำกับการจัดการปัญหา และความขัดแย้ง วิทยากรโดย อ.สุขุม นวลสกุล

ภาวะผู้นำกับการจัดการปัญหา

และความขัดแย้ง

Problem and Conflict Management

for Leadership

วันพฤหัสบดีที่ 29 มกราคม 2552

เวลา 09.00-16.00 น.

สถานที่อบรม

โรงแรมดุสิตปริ๊นเซสศรีนครินทร์

ถนนศรีนครินทร์

(ข้างซีคอนสแควร์)

ความขัดแย้งเป็นสิ่งที่เกิดจากการอยู่ร่วมกัน จากการที่มีเป้าหมายเดียวกัน แต่ละคนมีความคิดและวิธีการที่แตกต่างกัน ในความขัดแย้งนอกจากให้แต่สิ่งที่เป็นโทษ เช่น สัมพันธภาพที่ไม่ดีต่อกัน แต่ในทางกลับกัน ก็ยังให้ประโยชน์อีกมากมาย เช่นพัฒนาการต่าง ๆ จากเรื่องที่เกิดข้อขัดแย้งกัน เกิดการสร้างสรรบางสิ่งบางอย่างที่เป็นจุดหมายเดียวกัน

ผู้ที่เป็นผู้นำ ผู้ที่เป็นผู้บริหาร ต้องเรียนรู้ที่จะสร้างความรู้ความเข้าใจในเรื่องความขัดแย้งสามารถวิเคราะห์พฤติกรรมความขัดแย้ง และวิธีการบริหารความขัดแย้งที่เหมาะสม เพื่อปลุกเร้าความรู้สึก ความคิด ที่ขัดแย้งให้ กลายเป็นพลังที่สร้างสรร ในการที่จะนำมาพัฒนาให้องค์กรรุดหน้าไป (อาจจนถึงก้าวกระโดด) และเอาชนะการแข่งขัน

ฉะนั้นความขัดแย้งมีประโยชน์มหาศาลเหลือคณานับ แก่องค์กรเรามาหาทางใช้ความขัดแย้งให้เป็น ประโยชน์กันเถอะ

หลักสูตรภาวะผู้นำกับการจัดการปัญหาและความขัดแย้งจะทำให้ทำให้ท่านพบมุมมองที่เป็นประโยชน์ที่ท่านจะต้องกลับไปคิดใหม่ ทำใหม่ ทบทวนวิธีการทำงานในรูปแบบใหม่และหาทางสร้างสรรงานบางสิ่งบนเรื่องที่ท่านอาจเคยนึกว่า “เป็นสิ่งไร้ค่า ต้นทุนที่ไม่ควรมี และควรกำจัดออกไปจากองค์กร”

กำหนดการอบรม

08.30-09.30 ลงทะเบียน

09.00-16.00

1. ความขัดแย้ง (Conflict) คืออะไร

2. การวิเคราะห์สาเหตุของความขัดแย้ง (Analyze causes of conflict)

3. เงื่อนไขที่เกิดการขัดแย้ง (Conflicting rules)

4. ประเภทของความขัดแย้งที่เกิดขึ้นในองค์กร

5. ประโยชน์ และโทษของความขัดแย้ง

6. บุคลิกของการเป็นผู้นำในการแก้ปัญหา และตัดสินใจบนความขัดแย้ง (Leadership or Conflict Management style)

- Identify the problem

- Set Goals and objectives

- Generate Solutions

- Evaluate Solutions

- Create an Action Plan

7. ผู้นำ กับการแก้ปัญหา และการจัดการกับข้อขัอแย้ง

- พฤติกรรมของผู้บริหาร (Manager Behavior)

- พฤติกรรมของหัวหน้า (Leader Behavior)

- พฤติกรรมของผู้ใต้บังคับบัญชา (Subordinate Behavior)

- Dominating

- Accommodating

- Avoiding

- Compromising

- Collaborating

8. มุมมองของความขัดแย้งหรือปัญหากับโอกาสของการบริหาร

9. เทคนิคเฉพาะ ความชำนาญ และองค์ประกอบในการตัดสินใจและแก้ปัญหาบนความขัดแย้ง

10. การประยุกต์ใช้ข้อขัดแย้งในทางบวกต่อองค์กร

วิทยากร

รศ.สุขุม นวลสกุล

อดีตอธิการบดี มหาวิทยาลัยรามคำแหง 2 สมัย

ค่าใช้จ่ายในการลงทะเบียนต่อหลักสูตร ต่อท่าน

3,300 + VAT 231 = 3,531 บาท

หมายเหตุ

กรณีมีหนังสือรับรองหักที่จ่าย 3%มาในวันอบรม

3,300 + VAT 231 - WHT 99 = 2,970 บาท

เลขประจำตัวผู้เสียภาษีอากร 3030704238

บริษัท วาโซ่ จำกัด 79/68 ซอยสามวา 29 ถนนสามวา แขวงบางชัน เขตคลองสามวา

กรุงเทพ ฯ 10510

วิธีการสำรองที่นั่ง

สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม และขอใบสมัคร ที่ โทร.0-29062211-2 หรือ

แฟกซ์ใบสมัครมาที่ 0-29062127, 029062231

วิธีการชำระเงิน

เช็คสั่งจ่าย บริษัท วาโซ่ จำกัด หรือ WASO LTD. หรือ

โอนเงินเข้าบัญชีกระแสรายวัน ธนาคารไทยพาณิชย์ จำกัด (มหาชน) สาขา รามอินทรา กม.10 เลขที่บัญชี 142-3-00534-2

แฟ็กซ์ใบ Pay in ระบุชื่อคอร์ส และชื่อบริษัท ไปที่ 0-29062231, 0-29062127 (ผู้เข้าอบรมเป็นผู้รับผิดชอบค่าธรรมเนียมการโอนกรณีโอนเงินจากต่างจังหวัด)

การแจ้งยกเลิกการอบรม

ในกรณีที่ท่านสำรองที่นั่งไว้แล้วแต่ไม่สามารถเข้าร่วมสัมมนาได้ เนื่องจากเหตุจำเป็น

กรุณาแจ้งยกเลิกก่อนวันงานอย่างน้อย 3 วัน หากไม่แจ้งตามกำหนด

ท่านจะต้องชำระค่าธรรมเนียมเอกสาร เป็นจำนวน40% ของ อัตราค่าลงทะเบียน

ข่าวประชาสัมพันธ์ล่าสุด

๑๗:๒๑ 60 ปีแห่งความมุ่งมั่น! คาโอ คว้ารางวัลอุตสาหกรรมดีเด่น 2 ประเภทในปี 2567 ชูความสำเร็จด้านสิ่งแวดล้อมและความรับผิดชอบต่อสังคม
๑๗:๒๓ AVATR ก้าวสู่ความสำเร็จครั้งยิ่งใหญ่! ระดมทุนในรอบ Series C ได้มากกว่า 11,000 ล้านหยวน พร้อมก้าวสู่ความเป็นผู้นำในตลาดรถยนต์ไฟฟ้าหรูหราแห่งอนาคต
๑๗:๐๖ Zoom เปิด 10 เทรนด์ ใช้ AI ในการทำงานปี 2568
๑๗:๑๐ เปิดมุมมองอาชีพที่หลากหลายในอุตสาหกรรมกาแฟไทย เจาะลึกบทบาทและแนวทางยกระดับสู่การเติบโตอย่างยั่งยืน
๑๗:๑๔ อนาคตแห่งการเดินทาง: 5 คนขับ AI จากแอปเรียกรถ Maxim
๑๗:๕๕ Well-Being House บ้านชั้นเดียวเอาใจคนวัยเกษียณ
๑๗:๑๖ กทม. แจงเปิดกว้างการแข่งขันโครงการเช่าคอมพิวเตอร์พกพาสำหรับนักเรียน
๑๖:๓๗ รายงาน Ericsson Mobility Report ฉบับล่าสุด เผยผู้เริ่มให้บริการ 5G กลุ่มแรกกำลังมุ่งสู่โมเดลธุรกิจที่เน้นประสิทธิภาพ
๑๗:๒๕ เมดีซ กรุ๊ป ร่วมสมทบทุนสนับสนุนมูลนิธิโรงพยาบาลสมเด็จพระยุพราช ช่วยผู้ป่วยในชนบท ถิ่นทุรกันดารที่ห่างไกล
๑๖:๔๔ CNN จับตา นวัตกรรมล่าสุดจากนักวิจัยไทย พลิกโฉมการตรวจคัดกรองความเครียดด้วย เหงื่อ