กสร. เร่งสอบเหตุอาคารย่านสุขุมวิททรุดทับคนงานเสียชีวิต เตรียมเอาผิดนายจ้างทันที หากฝ่าฝืนกฎหมายความปลอดภัย

จันทร์ ๑๙ ธันวาคม ๒๐๑๖ ๑๓:๑๕
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ลงพื้นที่สอบกรณีอาคารที่กำลังรื้อถอนทรุดตัวทับคนงานเสียชีวิต บาดเจ็บและติดอยู่ในอาคาร เร่งสอบนายจ้าง หากพบฝ่าฝืนกฎหมายความปลอดภัยในการทำงานจะดำเนินดคี ขั้นสูงสุดทันที

นายสุวิทยา จันทวงศ์ รองอธิบดีกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน (กสร.) เปิดเผยถึงเหตุอาคารย่านสุขุมวิททรุดตัวทับคนงานบาดเจ็บและเสียชีวิต เมื่อเวลา 9.20 น. วันที่ 16 ธันวาคม 2559 ว่า อาคารดังกล่าวตั้งอยู่ภายในซอยสุขุมวิท 87 ซึ่งเป็นอาคาร 8 ชั้น ซึ่งจากเดิมเป็นอาคารจำหน่ายรถยนต์มิตซูบิชิ และกำลังรื้อถอนเพื่อเตรียมพัฒนาเป็นคอนโดมีเนียม โดยมีบริษัท ไทยยานต์เซลล์แอนด์เซอร์วิส จำกัด เป็นผู้ยื่นขอรื้อถอนอาคารกับกองควบคุมอาคาร สำนักงานโยธา กรุงเทพฯ ขณะเกิดเหตุมีคนงานทำงาน 7 คน เป็นชาย 5 คน หญิง 2 คน จากการรื้อถอนอาคารดังกล่าวมีการใช้รถแบ็คโฮ ขึ้นไปเจาะอาคารชั้นบน ซึ่งคาดว่ามีแรงสั่นสะเทือนและรื้อถอนผิดขั้นตอน จนเป็นเหตุให้คนงานเสียชีวิต 4 ราย บาดเจ็บ 2 ราย ส่วนหัวหน้างานอีก 1 คน ไม่พบในที่เกิดเหตุ ทั้งนี้ ในเบื้องต้น กสร. ได้สั่งการให้สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานกรุงเทพมหานครเขต 8 และศูนย์ความปลอดภัยในการทำงาน เขต 12 ลงพื้นที่ตรวจสอบทันที และได้รับรายงานว่า เมื่อวันที่ 2 ธันวาคมที่ผ่านมาสำนักงานเขตพระโขนงได้แจ้งให้ระงับการรื้อถอนอาคารดังกล่าวเนื่องจากมีการจัดทำมาตรการป้องกันวัสดุ และฝุ่นละอองไม่ครบถ้วนสมบูรณ์ไม่อยู่ ในสภาพใช้งานได้ดี และสร้างความเดือดร้อนรำคาญแก่ผู้พักอาศัยข้างเคียง ตลอดจนประชาชนที่สัญจรผ่านไปมา และได้กำหนดให้จัดทำมาตรการป้องกันวัสดุและฝุ่นละอองให้ครบถ้วนภายใน 15 วัน

รองอธิบดี กสร. กล่าวต่อไปว่า จากการตรวจสอบเบื้องต้น มีกฎหมายด้านความปลอดภัยที่เกี่ยวข้องกับ เหตุดังกล่าว ดังนี้ กฎกระทรวงฯเกี่ยวกับงานก่อสร้าง พ.ศ. ๒๕๕๑ ว่าด้วยเรื่องการรื้อถอนทำลายสิ่งก่อสร้างต้องขออนุญาตตามกฎหมายว่าด้วยการควบคุม อาคาร และนายจ้างต้องจัดให้มีวิศวกรกำหนดขั้นตอน วิธีการ และควบคุมดูแลการทำงานของลูกจ้างให้ปลอดภัย ตลอดจนต้องทำการอบรมชี้แจงให้ทราบก่อนการปฏิบัติงานด้วย นอกจากนี้ยังมีพระราชบัญญัติความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน พ.ศ.2554 มาตรา 14 นายจ้างต้องแจ้งอันตรายให้ลูกจ้างทราบก่อนทำงาน และมาตรา 16 นายจ้างต้องจัดการอบรม ให้ลูกจ้างในเรื่อง ความปลอดภัย ทั้งนี้ เจ้าหน้าที่กำลังเร่งสอบข้อเท็จจริง และหากพบความผิด นายจ้างจะมีโทษสูงสุดจำคุกไม่เกิน 1 ปี หรือปรับไม่เกิน 400,000 บาท หรือทั้งจำทั้งปรับ ซึ่งกสร. จะดำเนินการโดยเร็วที่สุด

ข่าวประชาสัมพันธ์ล่าสุด

๒๒ พ.ย. รีเลชั่นชิพรีพับบลิค แนะกลยุทธ์สำคัญ นำพาธุรกิจร้านอาหารสู่ความสำเร็จ มัดใจลูกค้าให้อยู่หมัด
๒๒ พ.ย. ชมนวัตกรรมสุดล้ำในงาน METALEX 2024 หลายแบรนด์แกะกล่องเครื่องจักรครั้งแรกในงานนี้
๒๒ พ.ย. Bangkok Illustration Fair 2024 สู่การเติบโตก้าวใหญ่ในปีที่ 4
๒๒ พ.ย. ผลการจัดอันดับขีดความสามารถในการแข่งขันด้านดิจิทัลโดย IMD ประจำปี 2567 TMA เผยไทยครองอันดับ 37 ในการจัดอันดับด้านดิจิทัลปีนี้
๒๒ พ.ย. โก โฮลเซลล์ จัดเต็มสินค้า ส่งสุข สุดอร่อย เฉลิมฉลองเทศกาลส่งท้ายปี เข้มกระเช้าปีใหม่ดีมีมาตรฐาน พร้อมชู อาหารแช่แข็ง-อาหารสด
๒๒ พ.ย. กทม. จับมือสถานทูตเนเธอร์แลนด์ ประจำประเทศไทย จัดประชุมเชิงปฏิบัติการ ACTIVE Workshop เมืองเดินเท้า และจักรยานสัญจร ครั้งที่
๒๒ พ.ย. สัมผัสความหรูหราของวิลล่าริมทะเล VEYLA NATAI RESIDENCES ผ่านประสบการณ์เหนือระดับในงาน SOUL of VEYLA
๒๒ พ.ย. 'แอสเซทไวส์' จับมือ 'สยามกีฬา' เปิดศึกลูกหนังยุวชนทัวร์นาเมนต์ใหญ่แห่งปี AssetWise Siamkeela Cup 2024-25 ต่อเนื่องเป็นปีที่
๒๒ พ.ย. โรงแรมเรเนซองส์ เปิดตัว R FINDS แพลตฟอร์มดิจิทัลระดับโลก ที่จะเชื่อมมนต์เสน่ห์ชุมชนท้องถิ่นสู่นักเดินทางทั่วโลก
๒๒ พ.ย. electric.neon.lamp หยิบเพลงฮิต แม้ ใส่ฟีลดนตรีเหงาปนเศร้าในแบบ Piano Version