นายสุรเดชกล่าวต่อไปว่า กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (Provident Fund : PVD) เป็นกองทุนที่ลูกจ้างและนายจ้างร่วมกันจัดตั้งด้วยความสมัครใจ เพื่อเป้าหมายการออมในระยะยาวสำหรับไว้ใช้จ่ายในยามเกษียณ ซึ่งหากลูกจ้างลาออกจากงาน แต่ไม่ต้องการเสียภาษีจากการนำเงินออกจาก PVD สามารถโอนย้ายเงิน PVD มายัง RMF เพื่อความต่อเนื่องในการลงทุนได้ แต่ต้องถือครองจนอายุ 55 ปี และนับระยะเวลารวมกับการถือครอง PVD แล้วไม่น้อยกว่า 5 ปี
"กองทุน RMF ของบลจ.กสิกรไทย มีอยู่ทั้งสิ้น 15 กองทุน ซึ่งรองรับเงินโอนย้ายจาก PVD ได้ครบทุกกองทุน หลากหลายนโยบายการลงทุนและประเภทสินทรัพย์ทั้งในและต่างประเทศ ผู้ลงทุนสามารถเลือกลงทุนให้เหมาะกับระดับความเสี่ยง และสามารถสับเปลี่ยนไปยัง RMF อื่นๆ ของบลจ.กสิกรไทยได้ผ่านแอปพลิเคชัน K-My Funds ทั้งนี้ นับตั้งแต่เปิดให้บริการรับโอนย้าย RMF for PVD เมื่อเดือน มิ.ย. 59 จนถึงปัจจุบัน มีเม็ดเงินไหลจาก PVD เข้ามายังกองทุน RMF ของบลจ.กสิกรไทย รวมทั้งสิ้น 2,236 ล้านบาท (ข้อมูล ณ วันที่ 28 ก.พ. 62)" นายสุรเดชกล่าว
ผู้ที่สนใจสามารถโอนย้ายเงิน PVD เข้ามายังกองทุน RMF ของบลจ.กสิกรไทย โดยทุกยอดโอนสุทธิ 1 ล้านบาท รับบัตรกำนัล Big C มูลค่า 1,000 บาท (สูงสุด 2,000 บาทต่อท่าน) ระหว่างวันที่ 1 เม.ย. – 30 ธ.ค. 62 เงื่อนไขเป็นไปตามที่บลจ.กสิกรไทยกำหนด ทั้งนี้ติดต่อขอทำรายการ RMF for PVD ผ่าน KAsset Contact Center 0 2673 3888 ในวันและเวลาทำการ
ผู้ลงทุนโปรดทำความเข้าใจลักษณะสินค้า เงื่อนไขผลตอบแทน และความเสี่ยง และศึกษาข้อมูลภาษีในคู่มือการลงทุนก่อนตัดสินใจลงทุน ผลการดำเนินงานในอดีตของกองทุนรวมมิได้เป็นสิ่งยืนยันถึงผลการดำเนินงานในอนาคต