MINT ประกาศแต่งตั้ง นายคูลชาน ซิงห์ ดำรงตำแหน่งประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

พุธ ๐๒ ตุลาคม ๒๐๑๙ ๑๖:๕๕
บริษัท ไมเนอร์ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด (มหาชน) ("MINT") ประกาศแต่งตั้งนายคูลชาน ซิงห์ เป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลแทนนางปัทมาวลัย รัตนพล ซึ่งจะย้ายไปดำรงตำแหน่งรองประธานคณะกรรมการบริหารบริษัท เอส แอนด์ พี ซินดิเคท จำกัด ("SNP") ซึ่งเป็นพันธมิตรทางธุรกิจที่สำคัญของ MINT มาอย่างยาวนาน โดยนายคูลชานจะมีหน้าที่รับผิดชอบในการสร้างและบริหารจัดการให้ MINT เป็นองค์กรในฝันในระดับสากล ทั้งใน 3 ธุรกิจหลัก ซึ่งได้แก่ ไมเนอร์ โฮเทลส์ ไมเนอร์ ฟู้ด และ ไมเนอร์ ไลฟ์สไตล์

นายคูลชานจะประจำอยู่ที่สำนักงานใหญ่ในกรุงเทพฯ โดยมีหน้าที่ดูแลการบริหารงานด้านบุคคลของ MINT ในการพัฒนากลยุทธ์ทางด้านดิจิทัลและทรัพยากรบุคคลเพื่อดึงดูด กระตุ้น และรักษาพนักงานที่มีศักยภาพให้คงอยู่กับ MINT นอกจากนี้ นายคูลชานจะเข้ามามีบทบาทสำคัญในการปฏิรูปองค์กร และจะรายงานตรงกับนายดิลิป ราชากาเรีย ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการของ MINT

นายวิลเลี่ยม เอ็ลล์วู๊ด ไฮเน็ค ผู้ก่อตั้งและประธานกรรมการของ MINT กล่าวว่า "บริษัทมีความยินดีเป็นอย่างยิ่งที่นายคูลชานจะเข้ามาร่วมทีมผู้บริหารของบริษัทในฐานะประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล ด้วยประสบการณ์และความเชี่ยวชาญด้านทรัพยากรบุคคลที่แข็งแกร่งจากหลากหลายอุตสาหกรรม นายคูลชานจึงเป็นบุคคลที่เหมาะสมที่จะดำรงตำแหน่งนี้มากที่สุด และบริษัทมั่นใจว่านายคูลชานจะเข้ามามีบทบาทที่สำคัญ ไม่เพียงแต่ในการสร้างสภาวะแวดล้อมเพื่อช่วยผลักดันความสำเร็จของ MINT แต่ยังได้นำประสบการณ์ที่สะสมมาสู่ทีมผู้บริหารของบริษัทอีกด้วย" นายวิลเลี่ยมกล่าวเพิ่มเติมว่า "ผมอยากถือโอกาสนี้กล่าวขอบคุณนางปัทมาวลัยสำหรับการทำงานให้กับบริษัทอย่างทุ่มเทตลอดระยะเวลากว่า 30 ปี นางปัทมาวลัยถือเป็นบุคลากรที่มีความสำคัญและมีคุณค่ามากต่อองค์กรในหลายๆ ด้าน และเมื่อย้ายไปดำรงตำแหน่งใหม่ที่ SNP ซึ่งเป็นพันธมิตรทางธุรกิจที่สำคัญของบริษัทมาอย่างยาวนาน ผมเชื่อมั่นว่านางปัทมาวลัยจะเป็นกำลังสำคัญในการขับเคลื่อนการเติบโตของ SNP ในอนาคต ซึ่งจะเป็นประโยชน์ต่อ MINT ในฐานะผู้ถือหุ้นด้วยเช่นกัน"

นายดิลิป ราชากาเรีย ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการของ MINT กล่าวว่า "ในปัจจุบันที่สิ่งแวดล้อมทางธุรกิจและพฤติกรรมของผู้บริโภคเปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว การปรับเปลี่ยนวัฒนธรรมองค์กรให้ทันสมัยและทันต่อสภาวการณ์ของโลกจึงเป็นสิ่งจำเป็นเช่นกัน ซึ่งความเชี่ยวชาญและประสบการณ์อันยาวนานของ นายคูลชานจะเป็นส่วนสำคัญในการช่วยขับเคลื่อนให้ MINT สามารถบรรลุเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ โดยนายคูลชานไม่เพียงแต่จะเป็นผู้นำทางด้านทรัพยากรบุคคลให้กับ MINT แต่จะทำงานอย่างใกล้ชิดกับอีกหลายหน่วยงานที่สำคัญของบริษัทเพื่อการปฏิรูปองค์กรอีกด้วย"

ก่อนการเข้ารับตำแหน่งที่ MINT นายคูลชานเคยดำรงตำแหน่งประธานผู้บริหารทรัพยากรบุคคล ให้กับเครือเจริญโภคภัณฑ์ โดยมีหน้าที่บริหารจัดการหน่วยงานทรัพยากรบุคคลต่างๆ ของกลุ่มบริษัทในเครือ นายคูลชานมีประสบการณ์ระดับสากลในธุรกิจที่ปรึกษาด้านบุคลากรมากว่า 20 ปี โดยมีความเชี่ยวชาญทางด้านการพัฒนาบุคลากรผู้มีศักยภาพสูงและความเป็นผู้นำ การเปลี่ยนแปลงองค์กรและการปฏิรูปทรัพยากรบุคคล การสร้างความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร และการพัฒนาประสิทธิภาพของบุคลากร นายคูลชานมีประสบการณ์การทำงานกับบุคลากรจากหลากหลายประเทศทั่วโลก และผ่านการใช้ชีวิตในหลายประเทศ ทั้งในประเทศไทย มาเลเซีย อินเดีย และสิงคโปร์ ทั้งนี้ ตำแหน่งที่สำคัญของนายคูลชานในอดีต ได้แก่ กรรมการผู้จัดการบริษัท Aon Hewitt Southeast Asia และประธานเจ้าหน้าที่บริหารของบริษัท Mercer Singapore โดยนายคูลชานมีส่วนสำคัญในการช่วยผู้บริหารระดับสูงในการบริหารจัดการทรัพยากรบุคคลขององค์กรให้สอดคล้องกับเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ของบริษัท รวมถึงการมีส่วนร่วมในการดำเนินกลยุทธ์การปฏิรูปโครงสร้างองค์กร"

นายคูลชานกล่าวว่า "MINT มีเรื่องราวที่เป็นแรงบันดาลใจที่ดียิ่ง โอกาสและความท้าทายข้างหน้าจะช่วยสร้างประสบการณ์การทำงานใหม่ๆให้กับผม ในการที่จะนำมาและผลักดันพนักงาน 85,000 คนซึ่งจะเพิ่มขึ้นเรื่อยๆ" โดย นายคูลชานจะให้ความสำคัญกับศักยภาพด้านความก้าวหน้าและการพัฒนาทักษะของพนักงานเป็นอันดับแรก "เราจะเป็นกำลังสำคัญที่คอยช่วยสนับสนุนและผลักดันให้องค์กรสามารถบรรลุเป้าหมายที่ตั้งไว้ และจะให้ความสำคัญในเรื่องการหลอมรวมการทำงาน ความทุ่มเท และจุดมุ่งหมายของพนักงานแต่ละคนของเรา พร้อมทั้งส่งเสริมสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงานทุกคน รวมทั้งสร้างทีมงานที่มีความแตกต่างแต่เป็นหนึ่งเดียวระดับโลก" นายคูลชานกล่าว

ด้วยความต้องการที่จะช่วยเหลือสังคม นายคูลชานทำงานใกล้ชิดกับหน่วยงานด้านการศึกษาหลายแห่งทั้งในประเทศและต่างประเทศ ซึ่งรวมถึงการเป็นอาจารย์พิเศษที่สถาบันบัณฑิตบริหารธุรกิจ ศศินทร์ จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย (MBA) สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ (iMBA) มหาวิทยาลัยแห่งชาติสิงคโปร์ (BBA และ MBA) มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ (BBA) นายคูลชานสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโทบริหารธุรกิจ จาก XLRI School of Management Jamshedpur ประเทศอินเดีย และปริญญาตรีด้านวิศวกรรมอุตสาหการ

ข้อมูลเกี่ยวกับบริษัท: บริษัท ไมเนอร์ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด (มหาชน) (MINT) เป็นผู้นำในการดำเนินธุรกิจระดับสากล โดยประกอบ 3 ธุรกิจหลัก ได้แก่ ธุรกิจโรงแรม ธุรกิจร้านอาหาร และธุรกิจจัดจำหน่ายสินค้าไลฟ์สไตล์ MINT ดำเนินธุรกิจโรงแรมทั้งในรูปแบบเป็นเจ้าของเอง บริหารจัดการ และร่วมลงทุน โดยมีโรงแรมและเซอร์วิส สวีท ทั้งสิ้น 523 แห่ง ภายใต้เครื่องหมายการค้าอนันตรา, อวานี, โอ๊คส์, ทิโวลี, เอ็นเอช คอลเลคชั่น, เอ็นเอช โฮเทลส์, นาว, เอเลวาน่า, แมริออท, โฟร์ซีซั่นส์, เซ็นต์ รีจิส, เรดิสัน บลู และโรงแรมในกลุ่มไมเนอร์ อินเตอร์เนชั่นแนล ใน 53 ประเทศในเอเชียแปซิฟิก ตะวันออกกลาง แอฟริกา คาบสมุทรอินเดีย ยุโรป อเมริกาใต้ และอเมริกาเหนือ นอกจากนี้ MINT เป็นผู้นำในธุรกิจร้านอาหาร ซึ่งมีขนาดใหญ่ที่สุดแห่งหนึ่งในเอเชีย โดยมีร้านอาหารกว่า 2,200 สาขา ใน 27 ประเทศ ภายใต้เครื่องหมายการค้าเดอะ พิซซ่า คอมปะนี, สเวนเซ่นส์, ซิซซ์เลอร์, แดรี่ ควีน, เบอร์เกอร์ คิง, ไทย เอ็กซ์เพรส, เดอะ คอฟฟี่ คลับ, ริเวอร์ไซด์ และเบนิฮานา อีกทั้งยังเป็นผู้นำด้านการจัดจำหน่ายสินค้าไลฟ์สไตล์และรับจ้างผลิต ซึ่งมีขนาดใหญ่ที่สุดแห่งหนึ่งในประเทศไทย ภายใต้เครื่องหมายการค้าอเนลโล่, โบเดิ้ม, บอสสินี่, บรูคส์ บราเธอร์ส, ชาร์ล แอนด์ คีธ, เอสปรี, เอแตม, โจเซฟ โจเซฟ, โอวีเอส, แรทลีย์, เซฟ มาย แบค, สโกมาดิ, สวิลลิ่ง เจ. เอ. เฮ็งเคิลส์ และไมเนอร์ สมาร์ท คิดส์ สำหรับรายละเอียดเพิ่มเติมเยี่ยมชมได้ที่เว็บไซต์ www.minor.com

ข่าวประชาสัมพันธ์ล่าสุด

๑๗:๒๑ 60 ปีแห่งความมุ่งมั่น! คาโอ คว้ารางวัลอุตสาหกรรมดีเด่น 2 ประเภทในปี 2567 ชูความสำเร็จด้านสิ่งแวดล้อมและความรับผิดชอบต่อสังคม
๑๗:๒๓ AVATR ก้าวสู่ความสำเร็จครั้งยิ่งใหญ่! ระดมทุนในรอบ Series C ได้มากกว่า 11,000 ล้านหยวน พร้อมก้าวสู่ความเป็นผู้นำในตลาดรถยนต์ไฟฟ้าหรูหราแห่งอนาคต
๑๗:๐๖ Zoom เปิด 10 เทรนด์ ใช้ AI ในการทำงานปี 2568
๑๗:๑๐ เปิดมุมมองอาชีพที่หลากหลายในอุตสาหกรรมกาแฟไทย เจาะลึกบทบาทและแนวทางยกระดับสู่การเติบโตอย่างยั่งยืน
๑๗:๑๔ อนาคตแห่งการเดินทาง: 5 คนขับ AI จากแอปเรียกรถ Maxim
๑๗:๕๕ Well-Being House บ้านชั้นเดียวเอาใจคนวัยเกษียณ
๑๗:๑๖ กทม. แจงเปิดกว้างการแข่งขันโครงการเช่าคอมพิวเตอร์พกพาสำหรับนักเรียน
๑๖:๓๗ รายงาน Ericsson Mobility Report ฉบับล่าสุด เผยผู้เริ่มให้บริการ 5G กลุ่มแรกกำลังมุ่งสู่โมเดลธุรกิจที่เน้นประสิทธิภาพ
๑๗:๒๕ เมดีซ กรุ๊ป ร่วมสมทบทุนสนับสนุนมูลนิธิโรงพยาบาลสมเด็จพระยุพราช ช่วยผู้ป่วยในชนบท ถิ่นทุรกันดารที่ห่างไกล
๑๖:๔๔ CNN จับตา นวัตกรรมล่าสุดจากนักวิจัยไทย พลิกโฉมการตรวจคัดกรองความเครียดด้วย เหงื่อ