WHA GROUP ปรับทัพเสริมความแข็งแกร่ง

พฤหัส ๒๐ สิงหาคม ๒๐๒๐ ๑๕:๔๕
เรียกว่าเป็นองค์กรที่ไม่มีการหยุดนิ่งจริงๆ สำหรับ บมจ. ดับบลิวเอชเอ คอร์ปอเรชั่น ซึ่งมีแม่ทัพหญิงคนเก่ง อย่าง “จรีพร จารุกรสกุล” บิ๊กบอส WHA GROUP ที่เดินหน้าขอปรับองค์กรใหม่เข้มข้นกว่าเดิม ล่าสุดคณะกรรมการบริษัทฯมีมติแต่งตั้ง “ณัฐพรรษ ตันบุญเอก” เป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน บมจ. ดับบลิวเอชเอ คอร์ปอเรชั่น ขณะเดียวกัน บอร์ด WHAUP ไฟเขียว แต่งตั้ง“ ประพนธ์ ชินอุดมทรัพย์” ขึ้นเป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงิน คนใหม่ของ WHAUP โดยมีคุณไกรลักขณ์ อัศวฉัตรโรจน์ เป็นประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายกลยุทธ์ ดับบลิวเอชเอ กรุ๊ป พร้อมรุกหนักด้านกลยุทธ์ขยายการลงทุนทั้งในประเทศ และต่างประเทศ อีกทั้งมีการแต่งตั้ง “อนุวัฒน์ จารุกรสกุล” เป็น CEO บริษัท ดับบลิวเอชเอ เรียล เอสเตท แมเนจเม้นท์ จำกัด ดูแลกองทรัสต์ WHART และ WHABT งานนี้บอสสาวคนเก่ง ออกมาส่ง ซิกว่า การที่ GROUP เขย่าองค์กรใหม่ ถือเป็นการประกาศศักยภาพการเติบโตธุรกิจที่ครบทุกมิติ ทั้งนิคมอุตสาหกรรม โลจิสติกส์ สาธารณูปโภค (น้ำ -ไฟ) - ดิจิทัล และกองทรัสต์ ที่มีความแข็งและครบวงจรของการลงทุน แหม..!! เห็นถึงความความแข็งแกร่ง และโอกาสการเติบโตขนาดนี้แล้ว จะไม่ให้เหล่าบรรดา FC ปลื้มในความเก่ง CEO และองค์กร ได้ยังไง

ข่าวประชาสัมพันธ์ล่าสุด

๒๐ ธ.ค. ASMT ผนึก TFT ร่วมลงนามด้านวิชาการด้านอุตสาหกรรมการบิน
๒๐ ธ.ค. กรมวิชาการเกษตร เดินหน้า ถ่ายทอดองค์ความรู้การผลิตอะโวคาโดคุณภาพ สร้างรายได้เพิ่มให้เกษตรกรกว่า 2 แสนบาท/ไร่
๒๐ ธ.ค. Dow มุ่งพัฒนาประสิทธิภาพผลิตภัณฑ์ Personal Care ควบคู่ความยั่งยืน ตอบโจทย์ผู้บริโภคตลาดเครื่องสำอางในภูมิภาคเอเชีย
๒๐ ธ.ค. โอซีซี มอบความรู้ พัฒนาอาชีพให้ผู้ต้องขังหญิง
๒๐ ธ.ค. ดร.นุชนารถ ชลคงคา นำทีมสถาบัน ESTC จัดอบรมให้ Karmakamet
๒๐ ธ.ค. กนภ. เห็นชอบร่าง พรบ. การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ กลไกสำคัญสู่เส้นทางเศรษกิจคาร์บอนต่ำ และมีภูมิคุ้มกันฯ
๒๐ ธ.ค. WePlay x คอลแลบตัวละครสุดปัง! พบกับมินิเกมใหม่ และการ์ตูนสุดน่ารักที่คุณจะต้องหลงรัก
๒๐ ธ.ค. เดลต้า ประเทศไทย และ WEnergy Global ร่วมลงนามบันทึกข้อตกลงเพื่อขับเคลื่อนอนาคตพลังงานสีเขียว
๒๐ ธ.ค. ความภาคภูมิใจของ ไลอ้อน กับ 3 รางวัลแห่งเกียรติยศ เผยผลงานโดดเด่นกับหลายรางวัลที่ได้รับในปี 2567
๒๐ ธ.ค. NOBLE คว้าเรทติ้งสูงสุด ระดับ AAA SET ESG Ratings ประจำปี 2567 ยกระดับองค์กรสู่ความยั่งยืนภายในแนวคิด Live Different ตามกรอบ