1) การบูรณาการความร่วมมือระหว่างหน่วยงานในด้านต่างๆ ให้มากยิ่งขึ้น เช่น ความร่วมมือในการพัฒนากำลังคนทั้งในงบปกติ และของบประมาณจังหวัดในโครงการที่สำคัญ 2) การสร้างความตระหนักและให้ความสำคัญในการเรียนรู้กับกำลังคนของจังหวัดจันทบุรีในทุกช่วงวัย เพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลงแห่งโลกอนาคตในศตวรรษที่ 21 3) การสร้างให้จังหวัดจันทบุรี เป็นแหล่งรวมความรู้และพัฒนาในโลกดิจิทัล การสร้างและPromote จังหวัดจันทบุรี ให้เป็นแหล่งท่องเที่ยวที่สร้างมูลค่าได้อย่างแท้จริง รวมทั้งส่งเสริมการเป็นเมือง Smart City และ 4) พัฒนาจังหวัดจันทบุรีให้เป็นเมืองผู้สูงวัยที่มีมูลค่าโดย Model Gig Worker ทั้งนี้คณะทำงานฯ ได้เห็นชอบรวมกันในการขับเคลื่อนตามแนวทางดังกล่าว และรายงานความคืบหน้าต่อ กพร.ปจ. ทราบอย่างต่อเนื่อง
ที่มา: สำนักงานพัฒนาฝีมือแรงงานจันทบุรี
