'ทีวี ไดเร็ค' ในเครือ TVDH ปรับโฉม "Fatis Coffee" กาแฟเพื่อสุขภาพครั้งใหม่ ดีไซน์แพ็กเกจลุคสดใส ตอกย้ำผลิตภัณฑ์แชมเปี้ยนกวาดยอดขายตลอด 13 ปี

พุธ ๐๘ มีนาคม ๒๐๒๓ ๑๔:๑๖
สมกับเป็นกาแฟเพื่อสุขภาพ อร่อยและคุณภาพดี "Fatis Slimming Coffee" ที่มาแรงไม่มีแผ่ว ด้วยยอดขายระดับท็อปตลอด 13 ปี ตอกย้ำการเป็นโปรดักต์แชมเปี้ยน 'ทรงพล ชัญมาตรกิจ' ซีอีโอคนเก่งของทีวี ไดเร็ค ในเครือ บมจ. ทีวีดี โฮลดิ้งส์ หรือ TVDH ใส่เกียร์เดินหน้าปรับแพ็กเกจโฉมใหม่ เน้นลุคที่ดูสดใสมีความทันสมัยยิ่งกว่าเดิม พร้อมจัดกิจกรรมบิ๊กเซอร์ไพรส์นำ 'ชาล็อต ออสติน' รองมิสแกรนด์ปี 2022 พรีเซ็นเตอร์คนสวย มาร่วมสร้างสีสันในการเปิดตัวแพ็กเกจจิ้งใหม่ และร่วมโปรโมตผลิตภัณฑ์กาแฟสำเร็จรูปเพื่อสุขภาพแบบ 3 IN 1 ปราศจากไขมันและน้ำตาล นอกจากนี้ยังมีสารสกัดระดับพรีเมียมที่ช่วย "บล็อก บิ้ว เบิร์น" อีกด้วย สูตรพิเศษนี้ออกแบบโดยคนไทย เพื่อคนไทยตอบโจทย์คอกาแฟเพื่อสุขภาพ ที่อยากมีรูปร่างที่เพรียว กระชับ และ สุขภาพดี ใครที่ยังไม่ลอง ต้องลองแล้ว นอกจากชาล็อต จะการันตีแล้ว ยังมี 'พิมพ์พรรณ ชลายนคุปต์' และ 'ศรสวรรค์ ภู่วิจิตร' อดีตนักกีฬาทีมชาติไทย และผู้ประกาศชื่อดังมาร่วมการันตีกันอีก งานนี้เรียกว่าขยายฐานคอกาแฟคนรุ่นใหม่ที่ใส่ใจสุขภาพได้อีกเพียบและดันยอดขายพุ่งกระฉูดแน่นอน

ข่าวประชาสัมพันธ์ล่าสุด

๒๐ ธ.ค. ASMT ผนึก TFT ร่วมลงนามด้านวิชาการด้านอุตสาหกรรมการบิน
๒๐ ธ.ค. กรมวิชาการเกษตร เดินหน้า ถ่ายทอดองค์ความรู้การผลิตอะโวคาโดคุณภาพ สร้างรายได้เพิ่มให้เกษตรกรกว่า 2 แสนบาท/ไร่
๒๐ ธ.ค. Dow มุ่งพัฒนาประสิทธิภาพผลิตภัณฑ์ Personal Care ควบคู่ความยั่งยืน ตอบโจทย์ผู้บริโภคตลาดเครื่องสำอางในภูมิภาคเอเชีย
๒๐ ธ.ค. โอซีซี มอบความรู้ พัฒนาอาชีพให้ผู้ต้องขังหญิง
๒๐ ธ.ค. ดร.นุชนารถ ชลคงคา นำทีมสถาบัน ESTC จัดอบรมให้ Karmakamet
๒๐ ธ.ค. กนภ. เห็นชอบร่าง พรบ. การเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ กลไกสำคัญสู่เส้นทางเศรษกิจคาร์บอนต่ำ และมีภูมิคุ้มกันฯ
๒๐ ธ.ค. WePlay x คอลแลบตัวละครสุดปัง! พบกับมินิเกมใหม่ และการ์ตูนสุดน่ารักที่คุณจะต้องหลงรัก
๒๐ ธ.ค. เดลต้า ประเทศไทย และ WEnergy Global ร่วมลงนามบันทึกข้อตกลงเพื่อขับเคลื่อนอนาคตพลังงานสีเขียว
๒๐ ธ.ค. ความภาคภูมิใจของ ไลอ้อน กับ 3 รางวัลแห่งเกียรติยศ เผยผลงานโดดเด่นกับหลายรางวัลที่ได้รับในปี 2567
๒๐ ธ.ค. NOBLE คว้าเรทติ้งสูงสุด ระดับ AAA SET ESG Ratings ประจำปี 2567 ยกระดับองค์กรสู่ความยั่งยืนภายในแนวคิด Live Different ตามกรอบ